pisco_log
banner

高职院校土建类专业招生就业面临的问题及对策研究

南 振江, 李 楠

摘要


近几年面临着“招生难”“就业难”的问题,“90后”大学生就业稳定性非常差,工作一段时间就改行的情况成为常态,直接影响到学校的产教融合和学生的实际就业情况。在新时代下,为了培育大量的高素质综合人才,高职院校需要认真分析目前高职招生所存在的一些问题和困境,以及未来招生的发展趋势,推动高职院校招生制度改革和机制的创新,加强校园与企业合作,全面提高教学质量和就业率,深化改革。本文以建筑类专业为例,针对招生难、就业难的问题进行了简要分析,并提出几种改善现状的方法,从而吸引更多考生,促进职业院校的长远发展,并加快产与教的深度融合。

关键词


高职院校;校企合作;招生制度;就业制度

全文:

PDF

收录数据库


参考


[1]黄诚 . 试论高职院校招生就业工作的理念创新 . 成都 中医药大学学报:教育科学版,2015(2): 81-83.

[2]行冰玉,陈静,张璐璐 .“招生难”对“产教融合, 校企合作”的影响与策略 . 西安职业技术学院学报,2019, 12(3): 36-38.

[3]汤鹏 . 校企合作背景下提高高职院校招生、就业与 学生管理质量的研究 . 学周刊:中旬,2015(4): 231-231.

[4]姜峰,颜忠胜,沈伟,张怀南 . 高职院校招生与就 业工作联动机制的构建研究 . 泰州职业技术学院学报,2016, 16(4): 8-10.

[5]常江,叶婷婷,于长江 . 我国高职院校招生管理研 究的回顾与思考 . 湖北招生考试,2018(4): 27-33.


Refbacks

  • 当前没有refback。